Mnoge žene bez problema će satima pomagati drugima, dijeliti znanje, ostajati duže na poslu, preuzimati dodatne obaveze i davati više nego što se od njih traži. No kada dođe trenutak da za svoj rad traže odgovarajuću cijenu – nastaje nelagoda.
“Možda ipak tražim previše.”
“Nije to ništa posebno.”
“Ljudi si to možda ne mogu priuštiti.”
“Ne želim ispasti pohlepna.”
I upravo u tim rečenicama skriva se jedan od najvećih problema financijske neovisnosti žena: teškoća da vlastiti rad dožive kao nešto što ima stvarnu vrijednost.
Jer pitanje naplate nije samo pitanje tržišta. Vrlo često je pitanje samovrijednosti.
Žene su često odgajane da budu korisne, a ne skupe
Mnoge žene odrasle su uz poruke:
-
budi skromna
-
ne ističe se previše
-
nemoj biti “materijalistica”
-
važno je pomagati
-
nije pristojno govoriti o novcu
Istovremeno, od njih se očekivalo da:
-
budu dostupne
-
brižne
-
marljive
-
nesebične
Takav odgoj stvara žene koje često imaju osjećaj da je njihova vrijednost povezana s time koliko daju drugima – a ne koliko vrijedi njihov rad.
Zato mnoge žene puno lakše rade besplatno nego što bez nelagode pošalju ponudu ili podignu cijenu svojih usluga.
“Nije to ništa posebno” – rečenica koja žene financijski košta
Jedan od najčešćih obrazaca kod žena jest umanjivanje vlastitog znanja i sposobnosti.
Žena koja:
-
godinama uči
-
ulaže u edukacije
-
ima iskustvo
-
rješava probleme drugima
-
daje konkretne rezultate
vrlo često će za svoj rad reći:
“Ma nije to ništa posebno.”
Problem je što tržište ne može valorizirati ono što žena sama umanjuje.
Mnoge žene svoje znanje smatraju “normalnim” samo zato što im nešto ide prirodno. No ono što je njima prirodno često je drugima vrlo vrijedna vještina.
I upravo zato žene često:
-
naplaćuju premalo
-
nude previše dodatnog rada besplatno
-
osjećaju nelagodu kod podizanja cijena
-
rade više nego što je plaćeno
S vremenom to vodi do iscrpljenosti i financijskog nezadovoljstva.
Osjećaj krivnje oko zarade
Za mnoge žene novac nije samo praktično pitanje – nego emocionalno opterećena tema.
Velik broj žena osjeća:
-
krivnju kada dobro zarađuje
-
nelagodu kada otvoreno govori o novcu
-
strah da će djelovati pohlepno ili “previše ambiciozno”
-
potrebu da stalno opravdava svoju cijenu
Posebno je to vidljivo u profesijama koje uključuju brigu za druge:
-
edukacija
-
zdravlje
-
wellness
-
savjetovanje
-
kreativni rad
Kao da postoji nepisano pravilo da žene smiju pomagati – ali ne i ozbiljno zarađivati od toga.
No problem je što žena koja kronično podcjenjuje svoj rad dugoročno ugrožava vlastitu financijsku sigurnost.
Strah od odbijanja često je jači od želje za rastom
Kada žena šalje ponudu, pregovara o plaći ili podiže cijenu, vrlo često ne pregovara samo o novcu.
Pregovara i sa strahovima:
-
što ako me odbiju?
-
što ako misle da ne vrijedim toliko?
-
što ako izgubim priliku?
-
što ako razočaram druge?
Zato mnoge žene:
-
spuštaju cijenu prije nego što ih itko pita
-
odmah nude popuste
-
rade “još malo više” da opravdaju svoju vrijednost
-
pristaju na uvjete koji im ne odgovaraju
Iako izvana djeluje kao fleksibilnost, iznutra se često radi o strahu od neprihvaćanja.
Zašto muškarci češće traže više?
Brojna istraživanja pokazuju da muškarci češće pregovaraju o plaći i spremnije se prijavljuju za poslove čak i kada ne zadovoljavaju sve uvjete.
Žene, s druge strane, češće čekaju:
-
da budu potpuno spremne
-
da imaju još jednu edukaciju
-
još malo iskustva
-
još jednu potvrdu da su dovoljno dobre
Drugim riječima, muškarci češće vjeruju u svoj potencijal, dok žene pokušavaju dokazati svoju vrijednost prije nego što traže više.
A to ima vrlo konkretnu financijsku posljedicu.
Kada žena ne zna naplatiti svoj rad, posljedice nisu samo financijske
Žena koja kontinuirano daje više nego što dobiva često s vremenom postaje:
-
iscrpljena
-
frustrirana
-
potcijenjena
-
emocionalno prazna
Jer problem nije samo u novcu.
Problem je u osjećaju da njezin trud, znanje i energija nemaju stvarnu vrijednost.
To se posebno vidi kod žena koje:
-
stalno “uskaču” drugima
-
teško postavljaju granice
-
žele biti svima dostupne
-
osjećaju odgovornost za tuđe zadovoljstvo
Takve žene često postaju odlične u davanju – ali vrlo loše u primanju.
Naplatiti svoj rad nije pohlepa
Jedna od najvažnijih lekcija financijske i emocionalne zrelosti jest razumjeti:
-
da vrijednost rada nije određena samo trudom nego i rezultatom
-
da pomaganje drugima i dobra zarada nisu suprotnosti
-
da žena ne mora biti iscrpljena da bi bila vrijedna
-
da naplatiti svoje znanje nije sebičnost
Žena koja zna svoju vrijednost:
-
ne umanjuje svoje sposobnosti
-
ne osjeća krivnju zbog zarade
-
ne traži dopuštenje da bude uspješna
-
ne boji se postaviti cijenu koja odražava njezin rad i iskustvo
I upravo tada novac prestaje biti izvor nelagode – i postaje alat slobode.
Financijska sigurnost počinje načinom na koji žena vidi samu sebe
Mnoge žene godinama rade na sebi, educiraju se i daju ogromnu vrijednost drugima, ali i dalje duboko u sebi vjeruju da “nisu još dovoljno dobre”.
A dok god žena vjeruje da mora zaslužiti pravo na dobru zaradu, teško će izgraditi stvarnu financijsku sigurnost.
Način na koji žena naplaćuje svoj rad vrlo često odražava način na koji vidi samu sebe.
I zato pitanje novca nikada nije samo pitanje novca.